新岁序开,共赴新程。为切实推动新学期学校工作开好局、起好步、谋好篇,3月2日上午,长春健康职业学院隆重召开2023年春季学期全校教职工大会,对新学期的各项工作进行全面部署和动员。学校领导班子成员出席会议,全体教职工参加会议,会议由副校长李亮主持。
会上,党委副书记兼常务副校长张丽哲总结回顾了2022年学校的工作,安排部署新一年重点工作任务。她指出,2022年是极不平凡、充满大战大考的一年,学校深入贯彻落实党的二十大精神,统筹疫情防控和各项事业发展,全校教职员工主动担当作为、全力攻坚克难,多项工作取得历史性突破。
2023年是全面贯彻落实党的二十大精神,奋力谱写学校新篇章的关键之年。张丽哲表示,新的一年,一是要聚焦党建引领,强化政治担当,全面加强基层党组织建设,提升校园文化内涵。二是要专注高水平人才培养,加强专业群建设,深化教学改革,完善技能竞赛体系。三是要推进人才强校战略,全面深化人事体制机制改革,加强师德师风建设,锻造高素质干部队伍。四是要强化教师科研能力,不断加强科研队伍建设,推动科研工作质量不断提高。五是要着力提升学生工作水平,招生就业两手抓,全面筑牢学校可持续发展根基。六是要进一步加强二级管理,持续提高学校治理效能,着力打造高水平治理体系。七是要聚焦高水平条件保障,不断提升学校服务社会的能力。她强调,全校上下要力争将学校的远景目标变为生动宝贵的工作实践,以优异的工作业绩助力职业教育发展实现新跨越。
校长张湘富教授作题为《走近职教》的专题报告。张校长从“职业教育的基本问题、目前职业院校办学应采取的对策、当前职业教育亟待解决的问题、凝聚职教共识把握基本内涵”四个方面切入,对职业教育的定义、任务、原则、特征、架构以及五个新转向进行了全面深刻的剖析。他指出,应抓住职业教育关键环节,不断深化职教改革,把握高水平职业院校的主要特征,加强职业院校办学的基础性建设,加快推进职业教育高质量发展,千方百计办好人民满意教育。
张湘富强调,要纵深推进当前职业教育亟待解决的问题,就要切实深化职业教育改革,提高职业教育质量,增强职业教育适应性,健全职业教育制度体系,提升职业教育社会认可度。围绕“培养什么人、怎样培养人、为谁培养人”这个根本问题,凝聚职教共识、把握基本内涵,坚持立德树人、德技并修,培养更多高素质技术技能人才、能工巧匠、大国工匠,为全面建设社会主义现代化国家、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供有力的人才和智力支撑。最后,张湘富勉励全体教职工,要认真学精神、定目标、强思想、促干劲,不忘育人初心、牢记教育使命,重整行装再出发,在推动学校高质量、高水平、高速度发展的道路上奋勇前进。整场报告站位高远、高屋建瓴、主题鲜明、内容丰富,既有理论高度,又有实践深度,总结了工作,描绘了蓝图,为学校下一步发展指明了方向。
新学期、新起点、新征程、新挑战。回顾2022、展望2023,全体教职工将以此次会议为契机,积极投身教育教学改革,创新学校发展路径,以锐意进取的韧劲和埋头苦干的作风,高质量推动学校事业发展再上新台阶,奋力书写长健更加辉煌的篇章!
出品 │ 党委宣传部