7月10日，长春健康职业学院健康医技学院召开了学习交流分享大会。大会由健康医技学院佟晓光院长主持。学院领导、院办主任、各教研室主任及教师代表依次发言，畅谈参加暑期干部集中培训的感想、体会、收获与决心。纷纷表示此次培训班收获颇丰，无论从集团和学校的整体规划和个人未来职业发展，对今后很长一段工作都具有针对性的指导意义，并将产生深远的影响。

         王福花副院长首先发言，她说：听了刘俊道校长的讲座，让我们对“园（校）区一体化”的内涵有了更清晰的认识，是董事长高瞻远瞩、在新形势下又一根本战略发展思路。健康医技学院各专业必须主动对接产业需求，在园区配合下，将教学场景延伸至园区各角落，实现“课堂即岗位、学习即实践”。中央八项规定精神的学习再次敲响警钟，我们将严守纪律红线，营造风清气正的育人环境，以廉洁作风保障学院健康发展。王浩强校长“以学生为中心”的安全观振聋发聩，今后我们必须把学生安全、学生身心健康置于首位，构建“全员参与、全程覆盖”的安全防护网。

        随后，办公室主任陆璐发言：以前，材料撰写作是我们的短板，学校本次开展公文写作培训，就像“及时雨”一样，使我们在公文写作方面有了明显的提升，对于今后提高工作质量和工作效率非常有帮助。王新忠校长提出的“素质·能力·作风”三维提升，直指干部成长内核。作为一线管理者，我们必须提素质：持续学习政策理论，站稳政治立场；强能力：提升专业领导力与跨部门协同力；转作风：深入师生群体，切实为大家做好服务。

       各教研室主任纷纷发言：从刘俊道校长的《坚持“园（校）区一体化”，全面实施“产教并举、双轮驱动”根本战略》到金向军副校长的《深化产教融合，创新育人培养模式》；从李亮副校长的《产业发展形势与任务》，到姜海威副校长《职业技能大赛推动教育教学改革与创新》的讲座，大家从不同角度畅所欲言，一致表示，作为从事职业教育的一线教师，我们必须紧跟董事长和学校的步伐，以产业需求为风向标，通过校企合作，打破教学壁垒，动态优化专业设置与课程体系；依托技能大赛反哺教学改革，将大赛标准转化为教学标准，实现“岗课课赛”融通，提升学生核心竞争力。

       教师代表饶洪宇在发言中表示，教育者先受教育，育人者必先强己。牢记立德树人使命，自觉做到：深化理论学习，筑牢政治信仰；锤炼过硬本领，创新教育教学；主动担当作为，服务学校发展。把培训收获转化为今后教育教学的实际行动，为学校产教融合、双轮驱动贡献智慧与力量。

 
        最后，健康医技学院院长佟晓光总结发言，并结合学院实际提出了明确要求。她说：此次培训是思想的“充电桩”、行动的“动员令”。健康医技学院全体成员将以此次学习为契机，把培训成果转化为攻坚克难的执行力，以“时时放心不下”的责任感，为培养高素质健康技术人才，服务学校战略升级贡献全力！

初审：张昱琳 绕洪宇
复审：佟晓光

终审：潘冬冬